Mit 850 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden an zwei Häusern in Essen, einem breiten Leistungsangebot in der Akutversorgung und medizinischer Versorgung auf höchstem Niveau ist das Alfried Krupp Krankenhaus ein Haus mit überregionaler Bedeutung. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen und verfügt über 15 medizinische Kliniken sowie über 20 Zentren.

Höchste Ansprüche an Qualität, Hygiene und High-Tech Medizin machen das Alfried Krupp Krankenhaus, das als Stiftungskrankenhaus der Tradition der Familie Krupp verpflichtet ist, zu einem Ort, der durch Innovation und gelebtem Fortschritt mehr ist als nur ein Arbeitsplatz – und das seit 1870.

Benefits

Vergütung und Zusatzleistungen

Neben einem zentral gelegenen Arbeitsplatz in Essen-Rüttenscheid und Essen-Steele, mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel bieten wir Dir eine attraktive Vergütung, kostenfreie Parkplätze, Bike-Leasing und vieles mehr.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Bereits seit dem 19. Jahrhundert dürfen sich die „Kruppianer“ auf umfangreiche Unterstützung verlassen. Daher ist es für uns selbstverständlich, dass wir für Dich und Deine alltäglichen Herausforderungen da sind.

Gesundheit und Fitness

Wir wissen genau, wie wichtig körperliche und geistige Fitness ist. Damit Du Dich fit halten kannst haben wir die passenden Angebote für Dich.

Persönliche Entwicklung

Wir möchten Dich auf deinem Karriereweg bestmöglich begleiten und dich bei Deiner beruflichen und fachlichen Entwicklung mit einem umfangreichen Angebot unterstützen.

Deine Aufgaben

Unterstützung schwerkranker Menschen und Angehöriger bei psychosozialen, palliativen und existenziellen Fragen
Ermittlung des Unterstützungsbedarfs und Koordination der ambulanten Versorgung
Gewinnung, Schulung und Betreuung von Ehrenamtlichen sowie Organisation von Fortbildungen, Gruppentreffen und Supervision
Unterstützung in komplexen Situationen und Verantwortung bei Kriseninterventionen
Zusammenarbeit mit Kliniken, Ärzten, SAPV und weiteren Einrichtungen sowie Vertretung in Fachgremien (u.a. auch Ethikkomitee)
Entwicklung von Angeboten, z. B. Trauerbegleitung und Suizidprävention, sowie Dokumentation und Evaluation zur Qualitätssicherung

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pflegerischen, sozialen- sozialpädagogischen, heilpädagogischen oder einem vergleichbaren Bereich
mind. 3-jährige hauptberufliche Tätigkeit in den o.g. Bereichen
abgeschlossene Weiterbildung in Palliativ Care
Weiterbildung zur Koordination ambulanter Hospizdienste (kann auch nachträglich berufsbegleitend erworben werden)
Führungskompetenz (Weiterbildung für ambulante Hospizdienste, kann auch nachträglich berufsbegleitend erworben werden)
Erfahrung in der Hospiz- und Palliativarbeit, der Onkologie oder einem vergleichbaren psychosozialen Arbeitsfeld
Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen sowie die Anleitung von Gruppen ist wünschenswert
Sicherheit im Umgang mit fachlicher Dokumentation und digitalen Arbeitsmitteln
Erfahrung im Bereich Krisenintervention
Empathie, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke
Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und pädagogische Kompetenz
Konflikt- und Krisenfähigkeit sowie Reflexionsbereitschaft
Bereitschaft zur Supervision
Teamfähigkeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit
Flexibilität bei Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden und am Wochenende
Führerschein Klasse B

Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20 Stunden pro Woche zu besetzen.

Koordinator für den ambulanten Hospizdienst (m/w/d) ab dem 1. Oktober 2026